الحصول على تأشيرات العمل المؤقتة للأجانب دون تعديل قانون “بوسي فيني” الايطالي
تأشيرات العمل المؤقتة
يمكنك الحصول على تأشيرات العمل المؤقتة للأجانب دون تعديل قانون “بوسي فيني” تعرف على زيادة عدد الأيام التي يمكن من خلالها الحصول على تأشيرات العمل المؤقتة. وتأتي هذه البسيطة لتحسين دخول العمال المتزايد دون تعديل قانون الهجرة.
تابع معنا: قرعة أمريكا 2026 : بدء التسجيل في قرعة أمريكا 2026 (DV-2026) يوم 2 أكتوبر
ترويج
خلال الاجتماع مع النقابات، اكتشف خطة الحكومة لزيادة الخيارات المتاحة، ومعرفة بأيام “النقر”. يعود هذا الأصلي إلى عدم قدرة سوق العمل الإيطالي على تلبية احتياجاته من العمالة الأجنبية.
تفاصيل التدابير الجديدة
تناقش الحكومة إمكانية زيادة تخصيصات الأيام لتقديم تأشيرات العمل، دون تعديل قانون “بوسي فيني”. تفرض هذه الشروط الشروط بشكل مستمر على عائلاتهم للحصول على تصاريح الإقامة.
مكافحة التأشيرات
كما تمنع الحكومة أيضًا استخدام تأشيرات العمل. هناك حاجة من طلبات إجرامية عبر نظام التأشيرات. تم الرد على الطلبات الغامضة بإساءة استخدام التأشيرات الموسمية.
تحسين النظام الحالي
انضمت ماريا غراتسيا مابرييلي، السكرتير في اتحاد “سي جي إيل”، إلى الانتقال من نظام الأيام المحدد إلى نظام التدفق السنوي المناسب للأشخاص الذين يرغبون في سوق العمل. يجب أن يستند هذا النظام إلى الإبداع.
يمكنك ايضا متابعة: إيطاليا الكشف عن خطط لتحسين القانون التي يمكن للأجانب فيها التقدم بطلب للحصول على تأشيرات عمل مؤقتة
لفترة طويلة
كشف نائب الوزير ألفريدو مانتوفانو عن توجيهات جديدة ستتولى رئاسة الوزراء دائمًا. كما هو معروف رئيس الوزراء، جورجيا ميلوني، بشأن وجود مسائل تتعلق بتداول التأشيرات. تأشيرات العمل الموسمية تُباع بمبالغ تصل إلى 15,000 دولار.
السنوات المستقبلية
خاصة مع تزايد طلبات الشركات لاستقدام العمال المتزايد. من الضروري أن تكون هناك رقابة أكبر على الشركات ودائما توقيع عقود عمل كبيرة مع التأكيد.
مصدر الخبر
حلقة
بحث عن هذه المجموعة من التساؤلات حول مستقبل العمل في إيطاليا:
ما هي الخطوات التالية لتحسين نظام التأشيرات؟
هناك تدابير جديدة لتتناسب مع حجم العمل بشكل أكبر.
هل ستؤثر هذه التغييرات على سوق العمل الإيطالي؟
مما يسهل أن تقوم هذه الإجراءات بتحسين حجم الزجاجة وسعة العمل والكفاءات المتاحة.
اقرأ أيضًا : عروض التوظيف في فرنسا 2025 بالشراكة مع ANAPEC
